营销总助
岗位职责
1．协助总裁根据企业经营目标制定公司的营销战略、发展规划；
2．制定企业销售目标，推动并监督各项目标的顺利完成，同时确保生产计划的实施与推进；
3．全面管理营销中心的渠道建设、终端建设、品牌推广和项目策划；
4．配合总裁处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
5．定期向总裁提供营销现状报告、营销发展计划报告以及销售数据的汇总分析；
6．深入了解本行业、即时把握信息、向公司提供业务发展战略与决策依据；
7．完成总裁安排的其他工作任务。
任职资格
1．统招本科以上学历，市场营销、化工类专业优先；
2．5年以上营销相关工作经验，3年以上大中型企业销售类中高层管理职位经验；
3．具有敏锐的市场观察力，市场推广能力和资源整合能力；
4．具有较强的战略眼光和规划能力，同时具备战略规划和战略布局的能力；
5．具备优秀的的职业素养较、良好的抗压能力及较强的领导力。
技术总助
岗位职责
1．协助总裁负责公司研发与技术管理工作，规划公司的技术发展路线与新产品开发；
2．组织研究有关通信行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；
3．能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对公司技术发展能提供决策性的建议；
4．管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
5．协调业务、研发和运维环节需求通畅，维护良好工作关系；
6．全面监控产品开发质量、进度和成本控制；
7．完成总裁安排的其他工作任务。
任职资格
1．统招本科以上学历，材料、电热、暖通等专业优先；
2．5年以上技术类相关工作经验，3年以上大中型企业中高层管理职位经验；
3．负责过大型工程项目或碳纤维技术生产、运营、工艺流程项目优先；
4．具有很强的前瞻性和全局观，对碳纤维及其复合材料的技术市场高度敏锐；
5．具备观察和分析及解决问题的能力；较强的执行力；
6．具备优秀的的职业素养较、良好的抗压能力及较强的领导力。
资本运营总助
岗位职责
1．协助总裁制定发展战略、投资战略与资本运作战略；
2．负责对项目实施评估、测算、分析工作，确定项目风险，出具风险评估意见，为管理层的决策提供依据；
3．参与公司发展等重大会议的讨论，对各部门的工作进行综合监管；
4．协调并维护各大银行、政府部门及相关客户的关系；
5．负责融资渠道的发掘、维护，投资项目的前期规划；
6．完成总裁安排的其他工作任务。
任职资格
1．统招本科以上学历，金融、经济学、财务管理等专业优先；
2．5年以上独立投融资工作经验，3年以上大中型企业相关工作经历经验；
3．丰富的投融资渠道资源，熟练掌握投融资流程和专项业务知识；
4．具备较强的公关外联能力及洞察力，擅长与投资机构及政府部门沟通交流
5．具备优秀的的职业素养较、良好的抗压能力及较强的领导力。
l 人力资源部
招聘专员
岗位职责
1. 根据企业发展情况及部门人才需求计划，编制企业人才招聘计划；
2. 协助招聘主管制定、完善和执行企业的招聘管理制度，并不断修正招聘工作流程；
3. 招聘信息的起草和招聘广告发布；
4. 进行简历甄别、筛选、测试、初试等相关工作；
5. 安排初试合格的人员进入复试，确实合适人才；
6. 办理人才录用的相关手续；
7. 招聘工作的总结；
8. 招聘资料的整理、归档，建立人才信息库；
9. 招聘渠道的选择，寻求与人才市场、招聘机构的合作；
10. 规划并执行校园招聘计划。
任职资格
1. 统招本科及以上学历，人力资源管理专业；
2. 连续2年以上招聘工作经验；
3. 具备招聘、薪酬福利、绩效、培训、员工关系等相关专业知识。
人事专员
岗位职责
1. 员工入离职手续办理及指导；
2. 员工异动事宜提醒跟进及组织审批公示、员工花名册更新整理、员工档案管理；
3. 员工关系数据的定期统计及汇总提报；
4. 员工考勤检查及核算；
5. 员工福利缴纳及申报、员工工资核算等劳资事宜。
任职资格
1. 大专以上学历；
2. 2年以上劳资工作经验，精通大连市关于社保公积金、人事档案等事宜办理的相关流程及手续规定；
3. 具有较强的沟通能力、学习能力，耐心细致，具有很强的原则性、严谨性及保密意识。
l 行政管理部
行政专员
岗位职责
1. 协助行政经理完成公司行政事务及内部日常性工作；
2. 协助审核、修订部门日常管理制度；进行日常行政工作的组织与管理；
3. 规章制度的监督及执行；
4. 起草集团领导下达的指令性文件，会务的提前准备、会议记录及相关整理等相关会务工作；
5. 材料收集、档案管理、文书起草、文件收发相关工作；
6. 协助管理公司展区的接待相关工作。
任职资格
1. 本科及以上学历，行政管理或文秘相关专业；
2. 文笔好，熟练掌握及使用各日常办公软件及公文、公函格式等；
3. 普通话标准；
4. 性格开朗，主动性强，有团队意识；
5. 有一定的协调能力、沟通能力、组织能力。
l 法务监察部
法务助理
岗位职责
1. 协助行政部制作工商文件材料、走流程；
2. 合同审阅、校对；
3. 律师交办的其他工作。
任职资格
1. 法学本科；
2. 工作认真仔细。
l 销售部
销售专员
岗位职责
1. 在部门负责人的领导下，根据企业销售目标和计划，参与制定企业市场营销的策略；
2. 依据企业制定所负责区域的产品营销计划，分解产品销售目标；
3. 执行企业营销策略，实施市场开拓任务；
4. 运用销售技巧，完成销售任务；
5. 收集潜在客户资料和新客户资料，为销售工作做好准备；
6. 建立与维护客户关系，对于重要客户要保持经常联系，做好客户回访工作；
7. 及时了解客户的需求，向企业反馈产品情况；
8. 定期向客户了解产品的使用情况，对价格的反馈情况等；
9. 协调处理相关客户及业务之间的关系；
10. 及时有效的处理客户投诉，保证客户对企业的满意情况；
11. 销售账款的管理：做好日常发货流水账，收账款的核算、催收，对回收的账款及时报账。
12. 为企业提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的准确消息；
13. 整理客户、销售资料并上报。
任职资格
1. 具有市场营销、企业管理相关专业知识；
2. 一年以上销售工作经验。
l 企划部
空间设计
岗位职责
1. 公司展示厅设计；
2. 展会特装设计；
3. 产品展示设计；
4. 公司影视后期制作；
5. 终端店面空间形象设计；
6. 体验间设计；
7. 新经销店陈列设计规划；
8. 宣传道具制作的研发；
9. 完成企业划部经验交办的其他工作.
任职资格
1. 年龄:26-30周岁;
2. 学历：全日制统招本科；
3. 大型企业要岗位任职2年以上且任职超过2年；
4. 设计并实施过企业内展示厅项目；
5. 具有展会特装设计 成功案例；
6. 有产品展示品设计经验；
7. 能完成简单影视后期制作工作，以及产品三维动画展示；
8. 终端店面空间形象设计经验，有连锁加盟店设计优先。
平面设计
岗位职责
1. 充分理解领导意图，设计平面方案，确保设计作品高速优质完成；
2. 负责各类海报、样本、画册、等宣传资料的设计；
3. 负责各类项目的效果图设计（简易三维）；
4. 负责与印刷厂、制作商充分接洽，确保设计方案的准确实施；
5. 负责宣传资料的管理并存档；
6.负责公司商标、标志设计；
7.负责协助完成其他部门一些日常的图片处理及配合其它部门工作。
8. 负责包装设计、媒体广告、展览展示、企业展厅、企业文化宣传标语、企业环境布置设计等；
9.负责公司各类广告的设计制作；
10. 与跨职能内部部门（如市场、销售等）合作，分析各部门的设计需求，充分理解意图，给予专业的指导意见，进行作品的平面设计，确保高速优质完成设计作品。
任职资格
1. 年龄:26-30周岁;
2. 学历：全日制统招本科；
3. 大型企业要岗位任职2年以上且任职超过2年；
4. 设计并实施过企业内展示厅项目；
5. 给企业建立过VI系统并推广执行；
6. 了解物料制作成本并有实际操作经验；
7. 有公司网站平面工作经验。
文案策划
岗位职责
1. 负责线上广告文字及相关的公司宣传性软文的撰稿、组稿、编辑工作；
2. 负责资料的搜集和整理分析工作，前期的市场调研与分析报告的撰写工作；
3. 负责公司相关新闻报道的文字撰稿，公司网站、淘宝店的新闻撰写、更新；
4. 转载发布新闻信息及宣传文章至网站、论坛、微博、微信、博客等平台；
5. 公司宣传片的构思、脚本编写；
6. 参与配合公司其他部门的工作，完成主管及上级领导交给其他临时性工作。
任职资格
1. 统招本科及以上学历，中文、新闻传播学、广告学等相关专业；
2. 2年以上网络推广等相关工作经验；
3. 想象力丰富，热爱创意，文笔优秀，具有较强的策略思维；
4. 对品牌推广及文案策划有较全面的认识，具有独立提案能力。
l 生产管理部
电气工程师
岗位职责
1. 负责强电方面的运行及维修制度建立；
2. 负责电气方面技术支持，基数标准及运行规定的制定；
3. 负责制定公司电气设备的保养、申修及大修计划并监督实施；
4. 负责电气技术档案的建议管理工作
5. 负责应急方案的制定并处理电气突发事件；
6. 负责分析设备故障原因，制定抢修方案，事后针对故障原因制定预防措施；
7. 对操作人员和技术人员进行培训。
任职资格
1. 35岁以上，大学本科以上学历，电气相关专业；
2. 5年以上相关工作经验；
3. 有大型变电所技术管理及维修经验；
4. 适应出差。
质量工程师
岗位职责
1. 协助部门经理制定企业质量管理体系标准；
2. 组织建立和完善质量管理文件，质量控制流程和标准；
3. 对质量体系的实施过程进行监督，及时提出改进；
4. 内部评审工作，并按时出具审计报告；
5. 领导交给的其他工作；
任职资格
1. 35岁以上，大学本科以上学历，电气相关专业；
2. 5年以上相关工作经验；
3. 有大型变电所技术管理及维修经验；
4. 适应出差。
l 科技项目部
项目申报
岗位职责
1. 掌握国家省、市、区产业的政策申报流程；
2. 政府部门联络及其他项目性工作；
3. 熟悉新材料领域的产业政策。
任职资格
1. 本科以上学历；
2. 2年以上科技项目申报工作经理；
3. 具有较强沟通能力及文笔；
4. 材料专业，化工专业优先。
l 信息部
IT工程师
岗位职责
1. 系统集成管理，网络、服务器的安装调试；
2. 系统环境的管理、配置、排错、维护；
3. 网络设备的安装、配置、管理，提供网络设备维护方案。
任职资格
1. 本科以上学历；
2. 三年以上相关工作经验；
3. 熟悉网络设备、服务器、调试、维护；
4. 熟悉计算机网络和网络安全的调试；
5. 具备网络故障的分析、诊断、解决能力。
